【精明工作】初創公司要面對什麼法律問題？法律諮詢可以怎樣幫到中小企？

成立初創並非易事，初創企業除須擁有行內的專業知識外，初創企業還須進行法律諮詢，譬如中小企須對知識產權合約等法律問題有基本的認識，更須明白僱傭合約的每項細則。初創公司要避免捲入法律問題，最好的辦法就是找法律團隊諮詢，了解中小企要注意的法律問題。

為何初創需要法律諮詢？

香港社會以法治社會聞名，擁有值得信賴的法律治體制，為營商者提供信心保證。完善的法律制度為商家提供了優良的營商環境，因此初創企業在進行商業活動時，中小企必須對業務的法律問題有足夠的了解，才能在香港市場上順利發展。但若初創公司缺乏對法律問題的了解，初創應尋求法律諮詢協助，以保障自身利益。

許多中小企碰上法律問題時便會不知所措時，而最佳的辦法就是尋求法律諮詢團隊度過初創階段。專業的法律團隊不但能幫助中小企避免觸犯法律問題，更提供專業可靠的法律諮詢服務，為中小企度身制訂法律條約，還熟悉有關知識產權等法律領域，這些法律諮詢服務能切實地幫助中小企，亦是中小企最缺乏的服務。

初創公司將面對的三個法律問題

在創業初期，初創公司會面各種各類的法律問題，如事前沒有準備妥當，將惹上麻煩。集結網上的討論，從而歸納出初創公司最常遇見的三個法律問題。

初創公司法律問題（一）：股權

初創企業並非由一個人的功勞和力量而組成，一般會由數名股東集資建立，但這不代表每位合夥人所持有的股份比例相同。為釐清和保障股東之間的權益，初創應該尋求法律諮詢，在成立初創時須簽署《股東協議文件》，保障所有股東的權益。

為防止競爭對手暗中收購自己公司，《股東協議文件》向中小企帶來基本法律保障，當中列明有關中小企進行股權轉讓的法律問題。若股東要轉讓公司股份時必須獲得公司的批准，且公司股東將獲得股份轉讓的優先權，以免公司的股份流入競爭對手手上和出現股份攤薄情況，破壞公司的權益。

初創公司法律問題（二）：知識產權

中小企除了要面對股權分配的法律問題之外，在進入初創階段之前，創業者須優先處理知識產權所潛在的問題，如初創公司的註冊商標與大企業的太過相似，初創公司有機會面臨法律問題。而專業的法律諮詢團隊則為中小企帶來莫大幫助，避免碰上不必要的誤會、爭執，甚至訴訟。

此外，初創公司的產品設計亦可能遇上法律問題，投資者須注意是否侵犯其他公司的知識產權。一般中小企對專利設計等法律問題或只有表面的認識，未足以避免中小企陷入侵犯版權的誤會。為避免中小企對法律問題有任何誤解和錯漏，中小企可委託專業、可靠的律師團隊代辦相關事務和諮詢法律問題。

初創公司法律問題（三）：僱傭合約

一旦事業踏上軌道後，中小企須聘請更多人手以擴大事業發展，因此企業事前要準備好《僱傭合約》。但初創若缺乏勞工相關的法律諮詢，而自行制訂《僱傭合約》，就未必符合勞工處條例，例如最低工資、僱員強積金、年假等。

初創公司老闆要避免法律問題，最好的解決辦法就是由經驗豐富的律師團隊為初創公司處理相關法律事務及問題。初創老闆可將《僱傭合約》條款初稿交由律師團隊審閱，檢查文件內容是否涉及法律問題，既能制訂出符合初創的僱傭合約，又能避免抵觸法律。

編輯/製圖：Business Digest